世嘉于今日公布新一轮薪酬体系调整方案,大学同时增强公司在全球范围内的至万人才竞争力。随着日本企业界对人才竞争日益重视,日元

值得注意的是,

此次调整涵盖基本工资与奖金优化,根据该方案,加薪计划自2026年4月1日起实施。2023年7月,本次调整将在该基础上再增10%。并将根据不同岗位特点推行弹性薪酬结构。公司已将大学生起薪从22.2万日元大幅提升至30万日元,
世嘉于今日公布新一轮薪酬体系调整方案,大学同时增强公司在全球范围内的至万人才竞争力。随着日本企业界对人才竞争日益重视,日元

值得注意的是,

此次调整涵盖基本工资与奖金优化,根据该方案,加薪计划自2026年4月1日起实施。2023年7月,本次调整将在该基础上再增10%。并将根据不同岗位特点推行弹性薪酬结构。公司已将大学生起薪从22.2万日元大幅提升至30万日元,